＃30 「会社で“弱さ”を見せられる人、見せられない人」
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＃30 「会社で“弱さ”を見せられる人、見せられない人」
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今回のテーマは、
「会社で“弱さ”を見せられる人、見せられない人」です。
体調不良、メンタルヘルス、育児、介護、家庭の事情。
働く人は、それぞれ見えにくい事情を抱えながら職場に立っています。
でも実際には、
「迷惑をかけたくない」
「評価が下がるかもしれない」
「甘えだと思われたくない」
という思いから、しんどさを言えないまま無理をしてしまう人も少なくありません。
今回は、会社員時代の最後にTBS CSR推進室長として部下と向き合ってきた経験も交えながら、弱さを隠させる職場ではなく、安心して相談し、支え合える職場文化について考えます。
働く人を守ることは、組織を守ること。
そして、事情を抱えながらも働き続けられる社会をつくることは、福祉や政治にもつながる大切なテーマです。
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