#47「自由に考えていいよ」が一番ムズい！？新規企画で関係がこじれる理由
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#47「自由に考えていいよ」が一番ムズい！？新規企画で関係がこじれる理由
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「自由に考えていいよ！」って言ったのに、出てきたアイデアがイマイチでついダメ出し。
その結果、社員との関係がギクシャク…
そんな経営者あるあるに、浦竹社長がガチで答えます！
✅ 新規事業で大事なのは“目的の共有”！
✅ アイデアに即ダメ出しはNG！？まずは共感＆分解から！
✅ コーチング的に、“どう思う？”って一緒に考えるのがカギ！
✅ 「儲かるか？」よりも「どう活かすか？」に目を向ける！
✅ 実際に社外講演で話してザワついた“あるある話”も大公開！
「やる気を潰したくない」
「でも企画の質も大事」
その狭間で悩むリーダー・経営者に届けたい、“一緒に育てるアイデア提案”の考え方。
今日から部下との関係がちょっと変わるかも！？🎧✨
#経営者あるある
#部下育成#コーチング
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