Hvordan bygger vi et arbeidsmiljø som gjør at ansatte trives, utvikler seg – og holder ut over tid?

I denne episoden snakker Stein Jonny Valstad med professor Marit Christensen ved Institutt for psykologi ved NTNU. Hun er ekspert på arbeidsmiljø og organisasjonspsykologi, og gir konkrete råd til deg som leder i barnevernet – midt i en hverdag med høye krav, emosjonelt press og knapphet på tid.

🔹 Hvordan kan du som leder dempe det emosjonelle trykket medarbeiderne jobber under?

🔹 Hva kjennetegner «langtidsfriske» ansatte – og hvordan skaper vi rom for trivsel, mestring og utvikling?

🔹 Hvordan får vi til kontinuitet og læring i endringsprosesser, også når ressursene er begrensede?

Christensen trekker på forskning og erfaring fra organisasjoner i både Norge og Europa, og viser hvordan enkle grep kan styrke både arbeidsmiljøet og tjenestekvaliteten – uten å legge mer på skuldrene til ansatte eller ledere.

🔗 Utforsk mer på: ntnu.no/barnevernledelse

Hvordan kan vi som ledere beskytte medarbeidere mot utbrenthet, kynisme og emosjonell slitasje? I denne episoden snakker Stein Jonny Valstad med professor Gunn Astrid Baugerud fra Avdeling for samfunnsfag ved OsloMet. Hun forsker på sekundærtraumatisering og belastninger i relasjonelle yrker – og har særlig kunnskap om hva som virker forebyggende.

Sentrale spørsmål i episoden:

🔹 Hvordan fanger vi tidlig opp tegn på emosjonell overbelastning?

🔹 Hva slags støtte, struktur og ledelse bidrar til at medarbeidere holder ut – og holder seg friske?

🔹 Hvordan skaper vi rom for kontinuitet og læring i travle organisasjoner?

Baugerud peker også på nye verktøy og teknologier – blant annet KI og avatarer – men understreker at tillit, trygghet og relasjoner alltid vil være kjernen i godt barnevernsarbeid.

🔗 Flere ressurser for ledere: ntnu.no/barnevernledelse

I denne episoden av Barnevernlederen snakker programleder Stein Jonny Valstad med Erik Stene, leder av Institusjonsutvalget, og Marcus Andersen fra utvalgets ungdomspanel.

Noen hovedpunkter fra samtalen:

• Stene og Andersen gir innblikk i arbeidet med en NOU (Norges offentlige utredninger) om barnevernsinstitusjoner som heter "Med barnet hele vegen. Barnevernsinstitusjoner som har barnas tillit." Utvalget foreslår en helhetlig omlegging.
• Hyppige flyttinger mellom institusjoner oppleves som svært belastende for barna. Dette må reduseres.
• Barn med store helseutfordringer må få bedre oppfølging fra helsetjenestene. Institusjonene må få ambulante helseteam.
• Utvalget foreslår nye institusjonstyper basert på barnas behov, ikke diagnose eller atferd.
• God og tilgjengelig ledelse er avgjørende for et trygt institusjonsmiljø. Ledernes rammebetingelser må styrkes.
• Medvirkning fra barna selv må vektlegges mer i institusjonsarbeidet.

Besøk gjerne også vår Ressursportal om barnevernledelse: ⁠https://www.ntnu.no/barnevernledelse ⁠