In dieser Folge von Cappuccino und Leadership diskutieren Christine und Flora mit Heike Leise über Transformation als echte Führungsaufgabe. Es geht darum, warum Wandel mehr Haltung als Strategie ist. Cybersecurity und KI werden als Verantwortung auf Führungsebene neu eingeordnet. Gleichzeitig rückt Diversität als entscheidender Erfolgsfaktor in den Fokus. Eine Folge für alle, die Führung in einer komplexen Zukunft aktiv gestalten wollen.

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Senat der Wirtschaft e.V.

Bundesverband der Vertriebsmanager

In dieser Folge tauchen Christine und Flora tief in die Thematik narzisstischer Verhaltensmuster im Team ein. Warum sind diese Muster für Führungskräfte eine Herausforderung und wie kann man professionell damit umgehen? Erfahre praktische Tipps, konkrete Strategien und psychologische Einsichten, um die Balance zwischen Kontrolle und Empathie zu wahren.

In dieser Folge sprechen Flora und Christine über die Frage, wie man mit dem eigenen Chef wirksam verhandelt, ohne sich kleinzumachen oder in Rechtfertigungen zu verlieren. Es geht darum, warum gute Vorbereitung oft wichtiger ist als Schlagfertigkeit und weshalb viele Gespräche schon scheitern, bevor sie überhaupt richtig begonnen haben. Die Folge zeigt, dass Verhandlungen nicht nur bei Gehaltsthemen relevant sind, sondern auch bei Budget, Ressourcen, Prioritäten und strategischen Entscheidungen. Gleichzeitig wird deutlich, wie sehr Timing, Klarheit und das Verständnis für das Gegenüber darüber entscheiden, ob ein Gespräch Wirkung entfaltet.