Neste episódio do Pra Gente, os especialistas conversam sobre como transformar percepções em dados acionáveis para decisões mais estratégicas no RH.A mediação é de Leonardo Pimenta – Gerente de Data e Analytics, com Iuan Souza, Professor de Analytics, Data Science e Gestão da Fundação Dom Cabral e Wladya Pacheco, People Analytics Specialist da Claro.Outros tópicos abordados:-Como diferenciar cultura e clima na prática e o que faz sentido medir em cada caso;-People Analytics aplicado: escuta contínua, análise de sentimentos e cruzamento com engajamento, turnover e performance;-Como sair do “vício da pesquisa” e levar dados à ação, com comunicação e engajamento de líderes;-Riscos, ética e privacidade no uso de dados comportamentais e o papel do RH como curador dessa jornada.

Nesse episódio exploramos como construir uma cultura de feedback capaz de impulsionar o desenvolvimento de talentos, engajamento de times e resultados reais no ambiente corporativo.A mediação é de Danilo Camapum, Superintendente de Gente e Gestão na LG lugar de gente, que recebe Adriano Lima, Palestrante, Coach Executivo e Startup Advisor e Fernanda Prado, Gerente de Remuneração do Hospital Israelita Albert Einstein. Outros tópicos abordados:- O que significa ter uma cultura de feedback e por que ela deve fazer parte da rotina da empresa, e não ser apenas um evento isolado;- Os desafios e oportunidades de criar segurança psicológica em conversas de feedback, especialmente em ambientes de alta performance;-Ferramentas, rituais e o papel do RH estratégico para tornar o feedback consistente e eficaz.Se você é líder, gestor de pessoas ou profissional de RH que busca melhorar a performance e criar equipes mais alinhadas e comprometidas, este videocast está cheio de reflexões e práticas aplicáveis!

Como a IA generativa está transformando o aprendizado corporativo e o papel do RH no desenvolvimento de pessoas?Neste episódio do Pra Gente, Daniella Vasconcellos, Superintendente de Transformação e Experiência do Cliente conversa com Genesson Honorato, Diretor de Inovação da Kuba e Eduardo Thuler, VP de Operações de AI na Wellhub.O papo aborda temas como personalização da aprendizagem, engajamento, desafios éticos e as principais tendências que o uso de IA trouxe para a área.