¿Sabías que el 70% del aprendizaje real debe ser experiencial? Si tu estrategia de talento se basa solo en cursos, te estás quedando atrás.

Hoy, Martín González conversa con Ana Hidrogo sobre el ADN de las empresas que evolucionan. Hablamos de por qué el "así se ha hecho siempre" está matando la innovación en México, cómo transicionar de jerarquías rígidas a empresas líquidas y por qué fallar rápido es más rentable que planear lento.

Una charla incómoda para líderes que buscan resultados financieros reales a través de una cultura de comunicación abierta y sistemas ágiles.

Puntos clave:

✅ El aprendizaje debe impactar el estado financiero.

✅ El peligro de los líderes inflexibles.

✅ Por qué el "contrata, paga y corre" ya no funciona.

✅ La IA no sustituye el raciocinio humano.

Dale play y descubre si tu empresa está aprendiendo o simplemente sobreviviendo.

La marca empleadora dejó de ser un discurso aspiracional para convertirse en una estrategia de negocio con impacto directo en los resultados financieros.

En este episodio de Let’s Talk, conversamos con Erika Chafino, fundadora de Código 111, sobre cómo el Employer Branding puede y debe medirse como una inversión estratégica: desde el retorno de inversión (ROI), los costos invisibles de una mala reputación interna, hasta la conexión real entre cultura, experiencia del colaborador y rentabilidad.

Una conversación que combina estrategia, propósito y acción, pensada para líderes, áreas de talento, comunicación y negocio que buscan construir marcas empleadoras auténticas que cuidan a las personas… y también a los números.

¿Qué pasa cuando mezclas gestión del talento, HR Tech, automatización y el Polo Norte?
En este especial navideño de Let’s Talk Podcast, conversamos con Santa Claus, el CEO detrás de la operación logística y cultural más grande del planeta.

Descubre cómo se gestiona una fuerza laboral de miles de elfos, cómo se atrae talento altamente especializado en temporada alta y cómo la transformación digital llegó al taller más famoso del mundo. Hablamos de liderazgo, cultura organizacional, motivación, automatización, eficiencia operativa y la tecnología que permite que ni un solo juguete se pierda en el proceso.

🎯 En este episodio:

• Atracción y desarrollo de talento en entornos altamente demandantes

• Cultura organizacional con rotación mínima

• Automatización e inventarios en tiempo real

• Liderazgo humano apoyado por tecnología

• Innovación continua en logística y operaciones

Un episodio donde la magia se traduce en estrategia, procesos y personas.

🎙️ Let’s Talk Podcast — donde el futuro del trabajo también se conversa en Navidad.