Cosa succede quando un centro di ricerca con laser ad alta potenza o un laboratorio di virologia trova sede in un convento del Quattrocento o in un palazzo rinascimentale protetto dalle Belle Arti?

In questo episodio di SicurInAteneo, esploriamo il delicatissimo equilibrio tra la conservazione del patrimonio storico-architettonico e la tutela della salute nei luoghi di lavoro. Analizziamo come le università gestiscono spazi labirintici e vincolati senza compromettere la sicurezza, trasformando regole apparentemente rigide in modelli organizzativi flessibili.

• Il paradosso architettonico: La sfida di installare sistemi antincendio e vie di fuga in edifici storici privi di agibilità moderna o CPI convenzionale.

• Libertà di ricerca vs. Sicurezza normativa: Come il D.M. 363/1998 e il D.Lgs. 81/2008 bilanciano l'art. 33 della Costituzione con l'obbligo di tutela della vita umana.

• Organizzazione al posto delle strutture: Compensare gli ostacoli fisici insormontabili con misure organizzative interne (gestione dei carichi d'incendio, riduzione dell'affollamento e formazione avanzata).

• Il ruolo del RADRL: Perché la figura del Responsabile delle Attività Didattiche o di Ricerca in Laboratorio è fondamentale per valutare i rischi scientifici specifici sul campo.

• L'equiparazione dello studente al lavoratore: Perché tesisti, dottorandi e tirocinanti godono delle stesse tutele (e dei medesimi doveri) di un dipendente a tempo indeterminato non appena varcano la soglia del laboratorio o superano le 20 ore ai VDT.

• Sanzioni e responsabilità penali: La catena di comando che dal Rettore (Datore di Lavoro) arriva fino ai Preposti e ai singoli ricercatori.

• Uno sguardo al futuro: Come cambierà la sicurezza sul lavoro e la stesura del DVR con l'avvento dei laboratori virtuali, dei visori aptici e dei gemelli digitali (digital twins)?

In questo episodio di Sicuri In Ateneo, la voce dell'Università di Genova dedicata alla cultura della prevenzione e del lavoro consapevole, il conduttore Stefano intervista Paolo Durando, Professore Ordinario di Medicina del Lavoro, Direttore dell'U.O. di Medicina del Lavoro presso l'Ospedale San Martino e Medico Competente di UniGe.

Insieme esplorano il ruolo cruciale della medicina preventiva nel contesto universitario: dalle responsabilità istituzionali alla gestione dei rischi emergenti — come lo stress lavoro-correlato e il benessere psicofisico — fino all'importanza dell'identificazione precoce dei pericoli nei laboratori e nelle attività di ricerca.

• Chi è il Medico Competente: Il quadro normativo (D.Lgs. 81/2008), le competenze richieste, l'aggiornamento professionale continuo e il ruolo di monitoraggio della salute dei lavoratori esposti a rischi specifici.

• Rischi tradizionali vs. Rischi emergenti: Come la trasformazione del mondo del lavoro, lo smart working e i vincoli di contesto economico abbiano portato in primo piano tematiche legate al benessere organizzativo e allo stress lavoro-correlato.

• Supporto e ascolto in Ateneo: Gli strumenti a disposizione del personale e degli studenti, tra cui la visita su richiesta del lavoratore e il supporto specialistico (psicologico e psichiatrico) in collaborazione con il Policlinico San Martino.

• Prevenzione degli infortuni e cultura della sicurezza: L'analisi del fenomeno infortunistico in Ateneo, la gestione dei rischi nelle attività sperimentali/di laboratorio e l'applicazione del principio di precauzione.