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From the post room to the board room, everyone thinks they can be the manager. But how do you manage outrageous talent? What do you do to inspire loyalty from your players? How do you turn around a team in crisis? What’s the best way to build long-term success? How can you lead calmly under pressure? The issues are the same whether you’re managing a Premier League soccer team or an FTSE 100 company.

Comment accompagner une équipe tout en prenant en compte les personnalités de chacun ? Comment construire son leadership et révéler le potentiel de ses collaborateurs ? Devenir manager, ça ne s'improvise pas ! Avec ce guide, grâce aux nombreux cas pratiques et témoignages, devenez le manager que vous souhaitez être et apprenez à : Démarrer sur de bonnes bases : réussir les premiers contacts pour bien se présenter à son équipe et établir un bon équilibre entre rigueur, confiance et écoute.