KI verändert alles und wir hören auf

In der letzten Folge sprechen Christoph Zoeller und Cawa Younosi über genau das, was gerade alle beschäftigt
Was macht KI mit dem Arbeitsmarkt
Warum bleibt vieles nur Theorie
Und was hat das mit dem Ende dieses Podcasts zu tun

Es geht um große Entwicklungen, persönliche Learnings und die Frage, wie viel man als HR-Podcast eigentlich wirklich bewegen kann
Dazu gibt’s ehrliche Einblicke in ihren beruflichen Alltag, ihren Umgang mit Konflikten und die Herausforderungen, KI sinnvoll zu nutzen

Was du mitnimmst:

• Warum KI den Arbeitsmarkt stärker verändert als viele glauben

• Was in 35 Folgen gut funktioniert hat und was nicht

• Wie du mit arbeitsrechtlichen Streitfällen souverän umgehst

• Und warum Klarheit manchmal wichtiger ist als Reichweite

Zuhören. Verstehen. Abschließen.

Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/
Cawa LinkedIn: ⁠https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/
Chris LinkedIn: ⁠https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/

Dieser Podcast wird produziert von:
ONEFRAME: https://oneframemedia.de/
Malte Link: ⁠https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/

Timestamps
(00:00) Die letzte Folge: Abschied mit Ansage
(00:01:00) Halbmarathon, Höhenmeter & Midlife-Crisis
(00:05:50) Q-Summit: Vortrag über KI & Zukunft der Arbeit
(00:11:00) AI vernichtet Jobs oder schafft sie
(00:15:00) Rückblick: Highlights, Lowlights & Learnings
(00:20:00) Warum der Podcast endet ehrlich und offen
(00:25:00) Arbeitsrecht, Kündigung & persönliche Konflikte
(00:30:00) Was wir wirklich über HR denken
(00:32:00) Tschüss LinkedIn, hallo neue Formate

Verzichte auf Gehalt, für diese Benefits!

In dieser Folge geht’s ums Geld, oder besser gesagt, um alles, was du dafür bekommst
Cawa Younosi und Christoph Zoeller sprechen über Benefits, die mehr bringen als ein höheres Gehalt
Welche lohnen sich wirklich
Was nutzen Mitarbeitende tatsächlich
Und welche Vorteile bleiben oft ungenutzt

Du erfährst, welche Angebote echten Mehrwert bringen
wie Unternehmen Benefits clever gestalten können
und warum viele Leistungen besser klingen als sie sind

Was du mitnimmst:

• Welche Benefits wirklich genutzt werden und warum

• Wie du Gehalt steuerfrei ergänzen kannst

• Was Arbeitgeber oft falsch machen bei Zusatzleistungen

• Und warum kleine Benefits oft unterschätzt werden

Zuhören. Verstehen. Und dann: besser verhandeln.

Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Dieser Podcast wird produziert von:ONEFRAME: https://oneframemedia.de/Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Timestamps
(00:00) Intro & Ausblick auf das große Staffelfinale
(00:01:30) Persönliches: Verlobung in Portugal und Oster-Recap
(00:04:50) Feiertage, Hiring-Pausen und LinkedIn-Reichweite
(00:07:00) Instafo-Modell: Warum Performance trotzdem stimmt
(00:10:00) Welche Benefits wirken wirklich – und welche nicht
(00:15:00) Sport, Gutscheine, Rentenlücke und Mental Health
(00:20:00) Kinderbetreuung, Internet, Mobilität, Dienstrad & Co
(00:26:00) Mitarbeiter-PCs als Benefit: Wie gut funktioniert das wirklich
(00:30:00) Dinner-to-go, AirPods-Automaten & die Realität von Firmenangeboten
(00:32:30) Vision für 2025: Der sinnvollste neue Benefit

Feedback killt Motivation auf der Arbeit!In dieser Folge geht’s um ein Thema, das jede:r kennt, aber kaum jemand richtig beherrschtCawa Younosi und Christoph Zoeller sprechen über gute Kritik, schlechte Kritik und was wirklich hilft, um gemeinsam besser zu werdenWas ist der Unterschied zwischen Feedback und FeedforwardWarum sorgt Feedback oft für FrustUnd wie funktioniert Feedforward wirklich in der Praxis, nicht nur auf dem PapierDu erfährst, wie du als Führungskraft richtig Feedback gibstwie du Feedback klug einforderstund warum Feedforward mehr verändern kann als jede BeurteilungDiese Folge ist ein Must-Listen für alle, die mit Menschen arbeitenob als Chef, Kollegin oder MitarbeitenderWas du mitnimmst:Warum Feedback oft falsch ankommt und was du besser machen kannstWie du durch Feedforward echte Entwicklung anstößtWas Reflexion bringt und wie du sie konkret nutztUnd warum die besten Gespräche nicht nachträglich sondern rechtzeitig passierenZuhören. Verstehen. Anwenden. Und dann: Feedback neu denken.Feedback vs Feedforward Was bringt dich wirklich weiterTimestamps(00:00) Intro & Themeneinführung: Feedback oder Feedforward(00:02:00) Politik & Wirtschaft: Ostereier, Aktien, China und Koalition(00:05:10) Einstieg ins Thema: Persönliche Erfahrungen mit Feedback(00:09:00) Feedback an Führungskräfte wie geht das überhaupt(00:13:00) Feedback vs Feedforward der Unterschied und die Wirkung(00:19:00) Reflexion statt Bewertung der bessere Weg zur Entwicklung(00:24:00) Strukturierte Gespräche und Feedback in der Praxis(00:29:00) Trennungsgespräche wenn Feedback nicht mehr reicht(00:32:00) Fazit der richtige Umgang mit Feedback und Feedforward

Selbstverwirklichung im Job: Muss Arbeit wirklich Erfüllung bringen?In dieser Folge wird’s ehrlich – und ein bisschen philosophisch.Cawa Younosi und Christoph Zoeller sprechen über die große Frage:Kann jede:r bei der Arbeit sein wahres Ich leben – und ist das überhaupt sinnvoll?Was bedeutet Selbstverwirklichung im Job eigentlich wirklich?Warum führt nicht jede Leidenschaft zum Traumjob?Und wie hängen persönliche Erfüllung, Purpose und Burnout zusammen?Du erfährst, warum so viele Menschen beruflich mismatched sind,was Studien über Selbstwirksamkeit und Burnout sagen –und warum es manchmal besser ist, etwas nicht zu wollen,als es unbedingt haben zu müssen.Diese Episode hilft dir, deinen Job – und dich selbst – besser zu verstehen.Realistisch, tiefgründig, mit viel Erfahrung und persönlichen Anekdoten aus dem Gründer- und HR-Alltag.Was du mitnimmst:Warum echte Erfüllung auf der Arbeit die Ausnahme ist – aber möglichWie du deinen persönlichen Purpose findest – ohne dich zu verlierenWas Burnout wirklich auslöst (Spoiler: nicht zu viel Arbeit)Und warum Vergleiche mit anderen dein größter Feind sein könnenHören. Reflektieren. Und dann: bewusster arbeiten.Selbstverwirklichung im Job – Privileg oder neue Pflicht?Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Dieser Podcast wird produziert von:ONEFRAME: https://oneframemedia.de/Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Timestamps(00:00) Intro & Themeneinführung: Kann jeder sein Innerstes im Job ausleben?(00:02:30) Persönliche Erlebnisse: Wochenrückblick von Chris & Cawa(00:10:00) Diskussion über Erfolg und Conversion-Raten mit Social Media(00:14:05) Selbstverwirklichung und Arbeitszufriedenheit: Was macht wirklich glücklich?(00:19:44) Burnout und Selbstwirksamkeit: Was hält uns gesund?(00:24:00) Jugend und Job: Was sollten junge Menschen beachten?(00:31:00) Karriereweg und persönliche Entwicklung bei Instafo(00:33:00) Fazit: Die Bedeutung von Jobzufriedenheit und wie sie erreicht wird

In dieser Folge wird’s unangenehm - aber notwendig.Christoph Zoeller & Cawa Younosi sprechen offen über die größten Fails in Bewerbungsgesprächen: von peinlichen DAX-Momenten über Fußball-Blamagen bis zum legendären Pornhub-Verlauf beim Vorstellungsgespräch.Du erfährst, welche Fehler wirklich zur Absage führen laut Personalern und aus ihrer eigenen Erfahrung. Was sind absolute No-Gos? Wie bereitest du dich richtig vor? Und: Wie gehst du mit einer Absage um, ohne die Chance endgültig zu verspielen?Diese Episode ist Pflicht, wenn du dich aktuell bewirbst,oder bald bewerben willst. Ehrlich, direkt, mit echtem Mehrwert und jeder Menge WTF-Momente aus dem echten Recruiting-Leben.Was du mitnimmst:Die häufigsten Absagegründe, und wie du sie vermeidestWie du mit Gehaltsfragen souverän umgehstWas Recruiter wirklich von dir sehen wollenUnd warum Vorbereitung alles ist, wirklich alles.Reinhören. Lachen. Lernen. Und dann: besser bewerben.Social-Media-Screening bei Bewerbenden: Was ist erlaubt?1. Datenschutz (DSGVO & BDSG)Erlaubt: Öffentliche Profile (z. B. LinkedIn, X) dürfen eingesehen und bewertet werden.Verboten: Private oder geschützte Profile (z. B. privates Instagram, Facebook) dürfen ohne Einwilligung nicht gesichtet werden.Grundsatz: Die Prüfung muss berufsbezogen sein (§ 26 BDSG), rein private Inhalte sind tabu.2. Diskriminierungsschutz (AGG)Entscheidungen dürfen nicht auf Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion oder Herkunft basieren (§ 1 AGG).Wer Social-Media-Daten nutzt, muss vermeiden, unzulässig beeinflusst zu werden.Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Dieser Podcast wird produziert von:ONEFRAME: https://oneframemedia.de/Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Timestamps(00:00) Intro & perfektes Alter: 23 oder Anfang 30?(00:02:00) Persönliche Bewerbungserfahrungen von Chris & Cawa(00:10:05) Bewerbungs-Fails: DAX-Frage, Fußball-Talk & P*rnoseiten-Verlauf(00:20:06) Die häufigsten Gründe für Absagen laut HR-Studien(00:23:37) Gehaltsfrage im Interview, was antworten?(00:26:00) Rechtschreibung, Copy-Paste-Fehler & unvorbereitete Bewerber(00:31:00) Öffentliche Social-Media-Profile & Datenschutz(00:35:08) Absage erhalten, lohnt sich ein zweiter Versuch?(00:37:50) Fazit: Authentizität & Vorbereitung im Bewerbungsgespräch

In der neuesten Folge dreht sich alles um unternehmerisches Denken und wie es deine Karriere entscheidend beeinflussen kann. Warum ist unternehmerisches Mindset der Schlüssel zum Erfolg in deinem Job? Welche Barrieren stehen dir im Weg, und wie kannst du sie überwinden?Christoph Zoeller & Cawa Younosi diskutieren, warum unternehmerisches Denken nicht nur für Gründer essenziell ist, sondern auch für Angestellte ein entscheidender Vorteil sein kann. Du erfährst, wie du dich aus passiven Strukturen befreist, Eigenverantwortung übernimmst und in deinem Unternehmen sichtbar wirst. Welche Rolle spielen Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, und wie kannst du diese Eigenschaften entwickeln, um aus der Masse hervorzustechen?Ob du selbst im Job eingeschlafen bist oder einfach verstehen willst, wie du deine Karriere aktiv gestalten kannst – diese Folge bietet dir wertvolle Einblicke und praxisnahe Tipps, um dein unternehmerisches Potenzial zu entfalten und dir neue Türen zu öffnen.Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen!Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Dieser Podcast wird produziert von:ONEFRAME: https://oneframemedia.de/Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/

In der neuen Folge dreht sich alles um die Frage, wie deine soziale Herkunft deine Karriere beeinflussen kann und was du tun kannst, um Barrieren zu durchbrechen. Warum haben manche Menschen von Anfang an bessere Chancen? Wie stark wirken Vorurteile bei Bewerbungen? Und wie kannst du trotz schlechter Startbedingungen erfolgreich werden?Christoph Zoeller & Cawa Younosi sprechen darüber, warum soziale Mobilität in Deutschland so schwierig ist, welche Faktoren dich unbewusst ausbremsen und welche Strategien dir helfen, trotz aller Hürden erfolgreich zu sein. Du erfährst, wie du Netzwerke gezielt aufbaust, welche Rolle Mentoren und Sponsoren spielen und welche konkreten Schritte du gehen kannst, um dich von negativen Einflüssen zu befreien.Ob du selbst mit Herausforderungen kämpfst oder einfach verstehen willst, wie Karrierechancen wirklich verteilt sind – diese Folge liefert dir wertvolle Insights und praxisnahe Tipps, um dich unabhängig von deiner Herkunft weiterzuentwickeln.Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen!Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/-------------------------------------------------------------------Dieser Podcast wird produziert von:ONEFRAME: https://oneframemedia.de/Malte Link: ⁠ https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/

In dieser fesselnden Episode widmen wir uns einer der kontroversesten Fragen des modernen Arbeitslebens: Ist Elternzeit der geheime Karriere-Killer?

Entdecke, warum die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für viele zum Drahtseilakt wird und wie stark die Realität vom Wunschdenken abweicht. Wir werfen einen kritischen Blick auf die aktuellen Statistiken, hinterfragen gesellschaftliche Erwartungen und beleuchten das Spannungsfeld zwischen persönlichem Glück und beruflichem Aufstieg.

Mit aufschlussreichen Diskussionen und mutigen Thesen bieten wir Dir Denkanstöße, ob Kinder wirklich deine Karriere kosten – oder ob beides harmonisch möglich ist. Ideal für alle, die zwischen Familie und Karriere jonglieren und nach einer neuen Perspektive suchen!Hört rein und holt euch wertvolle Insights, die euch im Berufsleben weiterhelfen!

Folgt uns auf Instagram: https://www.instagram.com/meetingsundmatchas/

Cawa LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/cawa-younosi/

Chris LinkedIn: ⁠ https://www.linkedin.com/in/christoph-zoeller/

Dieser Podcast wird produziert von:

Moritz Maas: https://www.linkedin.com/in/moritzmaas/

Csanád Bechli: https://www.linkedin.com/in/csanadbechli/

Malte Link: ⁠https://www.linkedin.com/in/malte-link-969637214/